Impact des nouvelles technologies (réseaux sociaux, intelligence artificielle) sur la gestion des conflits

Sujet :
Impact des nouvelles technologies (réseaux sociaux, intelligence artificielle) sur la gestion des conflits.

Brève description :
La recherche à développer sur ce sujet devra apporter des éléments d’analyse et de réponse à trois questions majeures : comment les nouvelles technologiques impactent-elles les sociétés modernes tant en temps de paix qu’en temps de conflictualités ? Quel rôle jouent les nouveaux médias dans la configuration des rapports entre les Etats ? Quelles influences exercent les technologies numériques de communication dans le règlement des conflits ou au contraire leur embrasement ?

Conditions de la recherche :
Les candidats sont appelés à effectuer leur recherche à plein temps au sein des structures de l’Université EUROMED.

Le dossier de candidature est constitué de :
Un CV, une lettre de candidature, le projet de thèse, diplômes et relevés de notes. Il doit être envoyé par mail à :
g.ajana@ueuromed.org
b.jai-mansouri@emadu.ueuromed.org

Les projets doivent être déposés avant le 30 septembre 2025.

Directeur de thèse :
Pr. Abderrahman Tenkoul