OFFRE D'EMPLOI

Chargé(e) de projets

Nature du contrat :
CDI
Date d'ouverture des candidatures :
15/10/2020
Rattachement hiérarchique :
Direction de la Coopération, Partenariats et Relations Internationales.
Date de fermeture des candidatures :
15/12/2020
Missions

En tant que Chargé(e) de projets et en coordination avec la Directrice de la Coopération, des Partenariats et des Relations Internationales, vos principales missions consisteront à :

 

  • Prospecter les appels à projets et les opportunités de partenariat pour le montage des projets de développement ;
  • Participer à la réponse aux appels à projets en coordination avec les entités concernées au sein de l’Université ;
  • Participer à la conception et à la mise en place d’une stratégie de développement des partenariats de l’UEMF, au niveau national et international ;
  • Participer à la mise en œuvre de la politique de coopération de l’UEMF ;
  • Proposer des moyens et des outils pour développer des accords et des conventions.

 

Activités principales :
 

  • Identifier des appels à projets dans les domaines d’intervention de l’université et participer à y répondre ;
  • Développer des conventions et des accords de partenariat ;
  • Assurer le suivi de la mise en œuvre des différentes conventions et des accords ;
  • Rechercher des collaborations avec les instances et les organismes nationaux et internationaux ;
  • Collecter les données sur les projets de coopération ;
  • Représenter l’Université à des rencontres nationales et internationales ;
  • Contribuer à l’organisation de rencontres nationales et internationales.
     

 

Profil
Diplômes requis

Titulaire d’un diplôme Minimum Bac+5 d’une grande université / école d’Ingénieur ou école de Commerce.

Expériences requises

Expérience professionnelle d’au moins 5 ans ;

Toute expérience dans la coopération internationale serait un plus.
 

Compétences requises

Maîtrise écrite et orale du français. capacité de lire, écrire et parler anglais fortement recommandée ;
Excellentes capacités rédactionnelles (comptes rendus, accords de partenariats, etc.) ;
Excellentes compétences relationnelles et de communication ;
Bonnes capacités de gestion et d’organisation ;
Travail en équipe et /ou en autonomie.
 

Dossier de candidature

Cv à envoyer par courriel à :drh@ueuromed.org